Volná místa Jindřichův Hradec administrativa, vše přehledně rozdělené podle nejnovějších pracovních nabídek. - strana 233
Obsluha půjčovny stavebního nářadí a skladu: příjem, výdej a evidence nářadí a materiálu, příprava nájemních dokladů, komunikace se zákazníky, kontrola vráceného nářadí, základní čištění a drobná údržba, práce s pokladnou a PC, inventury, nakládka a ...
Kalkulace a tvorba cen, řízení a analýza nákladů, plánování a rozpočtování a reporting. Vytvářet podklady pro managery. Kvůli komunikaci s vedením podniku preferujeme vietnamštinu, není však nutností.
- první kontakt telefonicky mezi 9-18 hod. nebo emailem - 1x ročně osobní ohodnocení ve výši 15% z celkové roční mzdy s výplatou před vánočními svátky
Pracovník bude opravovat opadané omítky, malovat, štukovat a jiné zednické práce. Pracovní pozice je vhodná i pro osoby s invaldním důchodem na zkrácený pracovní úvazek. Pracovní doba je možné domluvit dle potřeb. Nástup je možný ihned. Smlouva na ...
Jedná se o 1 pracovní místo - pracovník/pracovnice úklidu - vhodné pro uchazeče o zaměstnání se zdravotním postižením ( I, II. nebo III.stupněm invalidity) , mzda + 13.a14. plat. KONTAKT: Roučka Jiří, tel.: 774 401 344
projektování v oborech stavebnictví a energetiky
Zaměstnání na dobu určitou - po dobu uvolnění pro výkon veřejné funkce Platové podmínky dle zařazení do platové třídy a platového stupně podle náplně práce a započitatelné praxe dle aktuální platové tabulky pedagogických pracovníků. možnost ...
Zaměstnání na dobu určitou - po dobu uvolnění pro výkon veřejné funkce Platové podmínky dle zařazení do platové třídy a platového stupně podle náplně práce a započitatelné praxe dle aktuální platové tabulky pedagogických pracovníků. možnost ...
Vhodné pro absolventy Náplň práce: Operátorské a dělnické práce ve výrobě, obsluha strojů a zařízení Požadavky: Manuální zručnost, trestní bezúhonnost Zaměstnanecké výhody: Roční odměny, závodní stravování s příspěvkem zaměstnavatele, 25 dní ...
Zajišťování personální a pracovněprávní agendy, nábor zaměstnanců, odměňování, příprava a vzdělávání zaměstnanců. Stanovování zásad a kritérií pro výběrová řízení. Požadujeme: Praxi v personalistice, znalost zákoníku práce, zkušenosti s personálními ...